MUJER-CHILE: Ley contra discriminacion laboral de embarazadas

El gobierno de Chile envio hoy un proyecto de ley al parlamento para terminar con la discriminacion laboral que afecta a mujeres embarazadas, a las cuales numerosos empresarios se niegan a contratar.

La propuesta plantea declarar ilegal el certificado de "no embarazo", que muchas empresas exigen a trabajadoras en edad fertil como requisito para otorgar un trabajo junto a la demas documentacion habitual.

La ministra del Servicio Nacional de la Mujer (Sernam), Josefina Bilbao, senalo que el certificado de "no embarazo" constituye no solo una discriminacion hacia la poblacion femenina, sino tambien una violacion del derecho al trabajo.

El proyecto de ley fue firmado en una ceremonia en el palacio de gobierno de La Moneda por Bilbao y el ministro del Interior y vicepresidente en ejercicio, Carlos Figueroa, en presencia de dirigentes politicas, parlamentarias y sindicalistas.

La discriminacion de las gestantes es uno de los factores que contribuye a la disminuida participacion de las mujeres en el empleo, equivalente a poco mas de 30 por ciento de la poblacion economicamente activa.

Figueroa y Bilbao enviaron asimismo un segundo proyecto de ley para que los trabajadores obligados por contrato a trabajar durante el fin de semana, dispongan a lo menos de un domingo libre cada mes.

La responsable del Sernam dijo que mediante esta segunda propuesta se busca proteger a la familia, ya que el dia domingo constituye una instancia de encuentro y unidad en los hogares. (FIN/IPS/ggr/dg/dv-pr/95) ITEM CLOSE

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